Espagnol Général et Professionnel Mixte : présentiel / à distance
Dernière mise à jour : 19/03/2026
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Objectifs de la formation
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Pouvoir communiquer en espagnol avec aisance dans des contextes variés.
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Activer et/ou renforcer ses connaissances linguistiques (grammaire et lexique).
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Améliorer sa compréhension auditive et sa prononciation.
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Maîtriser les interactions professionnelles courantes (téléphone, réunions, emails).
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Être capable de travailler sereinement avec des partenaires hispanophones.
Certification
- Certification CLOE espagnol
- RS6437 CertifInfo tmp-655e570ac7bb1
- 15/11/2023
- 15/11/2026
- CCI FRANCE
Public visé
Prérequis
Description
Un parcours sur-mesure pour progresser de 1 à 2 niveaux CECRL selon vos objectifs.
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Module 1 : Contexte général & Fondamentaux
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Savoir communiquer dans la langue cible sur des sujets du quotidien.
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Révision et consolidation des bases : structures grammaticales, temps et syntaxe.
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Constitution d'une base de vocabulaire usuel et expressions idiomatiques courantes.
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Compréhension de consignes simples et rédaction de messages courts.
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Module 2 : Communication par téléphone (Entrant & Sortant)
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Identifier l'interlocuteur, l'objet de l'appel et savoir reformuler.
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Prendre un message, des coordonnées et orienter vers le bon service.
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Appels sortants : se présenter, exposer un objet clair et obtenir des renseignements.
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Maîtriser les formules de politesse téléphoniques et conclure l'échange.
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Module 3 : Prise de parole & Dynamique professionnelle
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Savoir se présenter, présenter son entreprise, son service et ses missions.
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Prendre la parole en réunion ou en rendez-vous : argumenter et questionner.
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Présenter ses produits, ses clients ou des résultats avec assurance.
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Travail spécifique sur la prononciation et l'accentuation espagnole.
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Module 4 : Contexte Professionnel & Socialisation
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Accueillir un client ou un partenaire (codes de courtoisie hispanophones).
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Socialisation : mener une conversation lors de déjeuners d'affaires (Small Talk).
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Aborder des sujets extra-professionnels pour instaurer une relation de confiance.
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Connaître et respecter les aspects interculturels clés.
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Module 5 : Rédaction Professionnelle
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Maîtriser les registres formel et informel selon l'interlocuteur.
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Connaître les phrases types et formules de politesse couramment employées.
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Rédaction d'e-mails (objets, corps du texte, formules de congé).
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Rédaction de comptes rendus et notes de synthèse simples.
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Module 6 : Préparation à la certification (Si souhaité)
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Entraînement aux épreuves spécifiques du CLOE (RS6437) ou du LILATE (RS7316).
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Tests blancs et coaching pour maximiser son score.
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Modalités pédagogiques
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Conversations constantes en espagnol pour favoriser l'immersion.
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Approche communicative interactive privilégiant la pratique orale.
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Mises en situation réelles : jeux de rôle, présentations et simulations de réunions.
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Méthode sur-mesure adaptée au rythme de progression et au métier de l'apprenant.
Moyens et supports pédagogiques
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Supports : fiches mémos, glossaires métiers, exercices grammaticaux.
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Ressources multimédias : vidéos, articles de presse et documentation variée.
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Documents professionnels réels du stagiaire pour une mise en pratique immédiate.
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Plateforme d'entraînement et auto-diagnostic pour le suivi des progrès.
Modalités d'évaluation et de suivi
Positionnement initial
- Tests de positionnement écrit et oral
- Détermination du niveau CECRL (A1 à C2)
- Constitution de groupes de niveau homogènes si formation collective
- Définition des objectifs selon rythme professionnel et personnel
Suivi pendant la formation
- Évaluation de mi-parcours pour ajuster le contenu si nécessaire
- Tests de progression réguliers
- Auto-diagnostic de l'apprenant : bilan des points forts et axes d'amélioration
- Feuilles d'émargement
Évaluation finale
- Passage d'un test blanc LILATE avec analyse détaillée des résultats
- Évaluation des connaissances finales
- Questionnaire de satisfaction stagiaire
- Inscription des candidats au passage du LILATE en centre agréé (obligatoire CPF, optionnelle autres financements)
Évaluation à froid
Questionnaire de satisfaction à J+60 pour mesurer l'impact de la formation en situation professionnelle réelle.
Modalités d'admission
- Admission après test
Compétences acquises à l'issue de la formation
- Améliorer significativement la fluidité et la spontanéité orales.
- Développer une argumentation et défendre son point de vue avec aisance.
- Être capable de travailler efficacement dans un environnement international.
- Renforcer la correction grammaticale et syntaxique (conjugaisons, accords).
- Élargir le vocabulaire général et professionnel (lexique métier et idiomatismes).
- Améliorer la compréhension orale lors d'échanges, appels ou présentations.
- Améliorer la compréhension de documents écrits variés (articles, emails, rapports).
- Être capable de converser et répondre naturellement à des questions complexes.
- Maîtriser les structures de phrases adaptées au contexte professionnel hispanique.
- Utiliser une prononciation et une intonation naturelles et intelligibles.
Matériel nécessaire à la formation
Formation en présentiel
Aucun matériel spécifique. Salle équipée fournie par Napsia.
Formation à distance
- Ordinateur/tablette avec connexion internet stable
- Webcam et microphone (casque recommandé)
- Logiciel visioconférence (lien fourni)
Profil du / des Formateur(s)
Informations sur l'admission
Informations sur l'accessibilité
Délais d'accès à la formation
Le délai d'accès à la formation est variable en fonction du dispositif de financement utilisé, du planning des formateurs et des contraintes du client. Pour les formations inter-entreprises, vous pouvez consulter notre calendrier en ligne ou prendre contact avec nous. Nous traitons vos demandes sous 48 heures.
Accessibilité
Si vous êtes en situation de handicap, merci de nous en informer afin de vous accompagner, vous orienter, et étudier les compensations nécessaires pour répondre au mieux à votre demande de formation. Certaines formations peuvent nécessiter une adaptation pour les personnes en fonction de leur handicap. Nous restons disponibles pour échanger ensemble et nous pourrons vous orienter vers un de nos partenaires : Agefiph, Cap Emploi.



